Webinář seznámí účastníky se změnami, které přináší souhrnná novela zákoníku práce. Cílem novely je podpořit flexibilní prvky zaměstnávání. To se projevuje v navrhovaných změnách v oblasti souběžného výskytu pracovněprávních vztahů téhož zaměstnance, zkušební doby, výpovědní doby, revizi výpovědních důvodů, možnostech samo- rozvrhování pracovní doby přímo zaměstnancem. Tradičně je novela spojena se změnami doručování písemností v pracovněprávních vztazích.

Obsah webináře:
• Nová úprava souběhu pracovněprávních vztahů. Kdy a za jakých podmínek mohou vedle sebe paralelně existovat dva pracovněprávní vztahy téhož zaměstnance?
• Jak se mění zkušební doba? Jaká je její maximální délka a na co si dát pozor při jejím sjednávání?
• Nástupy do zaměstnání po odpadnutí překážky v práci. Jaké jsou nové povinnosti zaměstnavatelů?
• Výpovědní doba po novele a změny výpovědních důvodů!
• Jednorázové náhrada při skončení pracovního poměru.
• Novinky v oblasti zaměstnávání mladistvých.
• Rozvrhování pracovní doby zaměstnancem.
• Změny v doručování.

Webinář je určen pro advokáty, podnikové právníky, manažery (vedoucí zaměstnance), personalisty, mzdové a daňové účetní.