Správa kolejí a menz UP příjme do pracovního poměru pracovníka/pracovnici na místo Vedoucí skladu menzy.
Pracoviště: Správa pro stravování
Úvazek: 1,00/ Pracovní poměr
Místo výkonu práce: tř. 17. listopadu 54, Olomouc
Termín nástupu: Po dohodě
Popis pracoviště
- Zajišťuje materiálově výrobu jídel a vede skladovou evidenci.
Pracovní náplň
- Kompletní zodpovědnost za vedení skladového hospodářství a zásobování stravovacího provozu.
- Realizace nákupů v rámci dodavatelsko-odběratelských vztahů, zajišťování dodávek sortimentu zboží a materiálů pro přípravu jídel ve všech menzách, včetně zásobování bister.
- Vedení evidence smluvních dodavatelů, včetně kontroly dodržování uzavřených obchodních podmínek, komunikace s dodavateli, vyřizování reklamací.
- Optimalizace skladových zásob, kvantitativní a kvalitativní přejímka zboží, skladování v souladu s hygienickými předpisy, provádění inventarizace.
- Vedení zaměstnanců skladu, organizace jejich práce.
- Komunikace s elektronickým skladovým systémem a elektronickým objednávkovým systémem.
- Vedení podkladů pro účetní evidenci.
Kvalifikační požadavky
- SŠ vzdělání ekonomického, technického nebo obchodního zaměření.
- Praxe na obdobné pozici a zkušenosti se skladovou logistikou.
- Znalosti a zkušenosti s vedením malého kolektivu.
- Dobrá znalost PC, MS-Office.
- Organizační schopnosti a komunikační dovednosti, odolnost vůči stresu.
- Zodpovědnost a časová flexibilita, pracovní doba od 4:30 hod.
- Znalost legislativy a hygienických norem v oblasti stravování.
- Řidičský průkaz skupiny B.
Co nabízíme
- Stabilní zázemí špičkové univerzity.
- 30 dnů dovolené.
- Příspěvek na stravování a další benefity.
Dokumenty k výběrovému řízení
Strukturovaný profesní životopis v českém jazyce
Sken dokladu o dosaženém vzdělání
Výpis z rejstříku trestů
Požadované dokumenty v elektronické formě uchazeč vkládá do přihlašovacího formulářeKontaktní osoba
Paszyc Miroslav, miroslav.paszyc@upol.cz, +420585638019, 603592144
Uzávěrka přihlášek do výběrového řízení je 31.07.2022.
Poznámka
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo pracovní místo ve výjimečném případě bez udání důvodu neobsadit nebo zrušit výběrové řízení.